В нынешних условиях хозяйствования крупных компаний, монополизирующих
лесопромышленность, подчас целые регионы могут страдать от неграмотного управления
процессом, что неизбежно приводит к низкому по сравнению с потенциальным объему
производства. Задача компаний, занятых в отрасли, состоит в создании интегрированных
структур, которые обеспечат максимальную эффективность всего цикла
производственного процесса. Тогда, по прогнозам специалистов, в самом ближайшем
будущем доля лесной отрасли в ВВП сможет возрасти очень существенно и стать одной
из ведущих.

Примером эффективного управления предприятиями лесной отрасли можно по
праву считать деятельность компании «Континенталь Менеджмент», которая изначально
позиционировала себя как компанию с долгосрочными планами и уже на сегодняшний
день добилась стабильных результатов в Сибири и на Дальнем Востоке.

Среди регионов Сибири, имеющих наилучшие перспективы, специалисты
компании называют Иркутск, Красноярск и Томск. Иркутск до сих пор занимал
лидирующее положение: в регионе наиболее эффективно выстроена система комплекса в
целом, где эффективно сочетаются достаточный объем заготовки, переработка
материалов и утилизация отходов.

В условиях возросшего внимания общества к вопросам экологии последний фактор
приобретает наибольшую значимость, поскольку 40% вырубленного леса надо либо
бросать на месте, либо заниматься его переработкой. Рациональный подход к этому
вопросу дает рост дохода на одно срубленное дерево, что в свою очередь позволяет
вкладывать деньги в модернизацию отрасли и развитие инфраструктуры области.

В Иркутской области в собственности «Континенталь Менеджмента» находится
Байкальский ЦБК, и именно там наблюдается устойчивый рост объема производства. А
для лесопромышленной отрасли Красноярского края таким стратегически важным звеном
производственного процесса является Енисейский ЦБК. В Красноярском крае
заготавливается 6-8 млн. кубометров леса, и проблема эффективного использования
отходов стоит довольно остро. Руководство компании осознает необходимость
наращивания мощностей единственного в крае предприятия по переработке, при том что
потенциал края по заготовке составляет около 20 млн. кубометров. Так, за девять месяцев
этого года было произведено порядка 79 тысяч тонн продукции. За аналогичный период
прошлого эта цифра составила 55 тысяч тонн, прирост отдельных производств составил
43%.

«Континенталь Менеджмент» ставит перед собой задачу построения реально
действующего промышленного процесса и стремится сделать производственную базу
Енисейского ЦБК максимально эффективной. Порядка 2,5 млн.
долларов
инвестиций вложены в восстановление основных фондов комбината: восстановление
зданий, сооружений, оборудования.

На фоне широко освещаемых в прессе скандалов, связанных с использованием
преступных экономических схем, направленных на вывод средств за рубеж, особенно
отрадно, что компания задумывается о будущей стабильности своих предприятий и
региона в целом. То, что компания «Континенталь Менеджмент» работает на
долгосрочную перспективу, ясно из общей картины реинвестиций, в частности
— на Енисейском ЦБК.

Вложения в современные экологически чистые технологии для серьезных
промышленных компаний сегодня — это необходимая составляющая деловой репутации.
На Енисейском комбинате закончена первая часть установки по переходу на собственное
пароснабжение уже не на мазутной котельном, а на водно-угольном топливе. 15-17
октября была запущена третья машина, которая будет работать на постоянной основе.

Пристальное внимание руководства компании к созданию социальной
стабильности на своих предприятиях также свидетельствует о серьезно продуманной
стратегии развития. Численность комбината на начало года составляла 1962 человека, на 1
октября — 2056 человек. В этом году полностью выполнена программа, связанная с
оздоровлением детей, на которую было выделено около 2 миллионов рублей. Главный
вопрос — повышение заработной платы — планируется решить уже в четвертом квартале
2003 года, но за прошедшие девять месяцев средняя зарплата на предприятии уже выросла
на 1,5 тыс. рублей.

Созданная в начале 2002 года компания «Континенталь Менеджмент» сумела за
счет собственных средств подтолкнуть к развитию такое финансово неблагополучное
предприятие, как Енисейский ЦБК. За девять месяцев 2003 года сумма оплаченного налога
составила 93 млн. рублей, по сравнению с 20,8 млн. в прошлом году, а рост
налогооблагаемой базы составил порядка 300%.

За осенне-летний период 2,5 млн. долларов было потрачено на приобретение
техники, оборудования для этих леспромхозов, которая уже завезена и функционирует.
Поэтому планы по увеличению лесозаготовки в два раза по сравнению в прошлым годом
не кажутся фантастическими. Уже первый месяц работы этих предприятий под
управлением «Континенталь Менеджмент» показывает, что с новой техникой, с
реструктуризированными проблемами по зарплате леспромхозы начинают набирать
обороты.