С тех далеких лет началась кропотливая работа по подготовке
кадров для многоотраслевого жилищно-коммунального хозяйства
области. Сейчас трудно сказать, сколько квалифицированных
рабочих подготовлено учебным заведением с момента его
создания, но что цифра эта значительная, сомнений нет.
Достаточно сказать, что за последние 19 лет (с 1985
по 2003 гг.) получили нужные специальности более 44
тысяч человек, в том числе для жилищно-коммунального
хозяйства более 32 тысяч.

В настоящее время УКК — это стабильно работающее государственное
образовательное учреждение профессиональной подготовки,
получившее лицензии Иркутского областного центра лицензирования
образовательных учреждений, Иркутского
округа Госгортехнадзора РФ на подготовку
рабочих для объектов повышенной опасности и аттестацию
руководителей и специалистов по промышленной безопасности
и правилам Госгортехнадзора РФ, а также комитета по
труду администрации Иркутской области на обучение и
аттестацию руководящих работников и специалистов по
охране труда.

С учетом требований сегодняшнего дня по реформированию
жилищно-коммунального хозяйства УКК получил сертификат
Госстроя РФ, Академии коммунального хозяйства им. Памфилова
и Федерального центра энергоресурсосбережения на подготовку
специалистов в области энергоресурсосбережения в ЖКХ.

Успехи комбината в деле подготовки кадров в сложных
современных условиях отмечены почетной грамотой губернатора
Иркутской области и почетной грамотой Госстроя России.

В настоящее время в УКК сформулирована концепция организации
профессионального обучения рабочих, проведения краткосрочных
курсов для повышения квалификации руководителей и специалистов
предприятий, включая обучение и аттестацию по охране
труда.

Следуя этой концепции, УКК имеет возможность удовлетворять
потребность в обучении такого количества кадров, которое
необходимо для текущего момента. Процесс обучения не
ограничен количеством аудиторий, рабочими местами для
проведения практических занятий, поскольку все это имеется
на тех предприятиях, для которых готовятся кадры. В
УКК нет проблем с преподавательскими кадрами, имеется
возможность привлекать внештатных педагогов для обучения
по всему перечню профессий.

Штатные преподаватели УКК, помимо высшего специального
образования, аттестованы по всем необходимым правилам
Госгортехнадзора РФ, Госэнергонадзора РФ, охране труда,
постоянно проходят повышение квалификации на местных
и республиканских курсах.

Для координации действий учебно-курсовых комбинатов
ЖКХ субъектов Российской Федерации в Москве создана и работает
межрегиональная ассоциация «Кадры», членом которой является
иркутский УКК. Ассоциация «Кадры» работает в тесном
взаимодействии с соответствующими министерствами и ведомствами,
что позволяет ее членам отстаивать свои интересы на
региональном и федеральном уровне, своевременно решать
важные корпоративные вопросы.

Педагогический коллектив УКК мобилен. Занятия проводятся
в любом населенном пункте Иркутской области, четко отработана
система их организации, предусмотрен выезд на место
аттестованной экзаменационной комиссии УКК с участием
необходимых в таких случаях специалистов.

Методисты УКК в совершенстве владеют навыками организации
обучения кадров в современных условиях, грамотно ведут
учебно-методическую документацию, четко организуют подбор
и инструктаж мастеров производственного обучения непосредственно
в предприятиях, для которых готовятся кадры.

В УКК имеются все программы, по которым проводится обучение,
экзаменационные билеты для проведения квалификационных
испытаний. Современная многочисленная техника
позволяет иметь литературу для занятий в необходимом
количестве.

УКК постоянно занимается развитием своей учебно-материальной
базы, обеспечивая высокий уровень подготовки
кадров. Приобретена обучающая система в Российской государственной
академии труда и занятости в 1998 году для операторов
газовой котельной с полным циклом работ виртуальной
котельной. При необходимости слушатель сам может поучаствовать
в этом процессе.

Весь этот комплекс организаторских и методических мер
позволяет УКК играть значительную роль в профессиональном
обучении кадров и поддерживать стабильно высокий уровень
работы. Об этом свидетельствуют отсутствие рекламаций
на деятельность УКК, положительные отзывы о результатах
обучения, постоянно сохраняющийся и расширяющийся перечень
предприятий, готовых воспользоваться образовательными
услугами. Среди них такие крупные предприятия, как Байкальский
целлюлозно-бумажный комбинат, Ангарская нефтехимическая
компания, Иркутсктеплоэнерго, Иркутскводоканал, Байкаллифт,
управление ВСЖД и другие.

Все эти годы учебно-курсовой комбинат готовил кадры
не только для Иркутской области. На протяжении 7 лет
мы обучали молодых рабочих из Монголии, подготовив за
это время более 200 специалистов водопроводно-канализационного,
ремонтно-строительного и жилищного хозяйства.

В настоящее время учебно-курсовой комбинат совершенно
необоснованно подвергается нападкам со стороны комитета
по управлению государственным имуществом администрации
Иркутской области. Комитет пытается втиснуть образовательное
учреждение, находящееся на полном самофинансировании,
в рамки бюджетного законодательства. Это
является недопустимым как с правовой точки зрения,
так и с точки зрения тех задач, которые выполняет УКК,
не привлекая ни копейки бюджетных средств.

Структурная перестройка жилищно-коммунального хозяйства
ухудшила материальное положение наших и без
того небогатых предприятий, расшатала сложившиеся связи
УКК с ними. Утрачивают силу законы и другие документы,
регламентирующие взаимоотношения между образовательными
учреждениями и предприятиями, взамен же ничего не создается.
Учебно-курсовому комбинату в буквальном смысле приходится
вести борьбу за выживание.

Несмотря на это, коллектив полон сил и желания трудиться для
стабильного функционирования экономики и процветания
жителей нашего региона и надеется на взаимопонимание
и помощь властных структур.